君寶告訴您人事代理算不算正式工？
人事代理是正式工嗎？
這個問題的主要決斷方是在企業方的。
1、企業委托人事代理為企業方的人員進行管制，并且對他們的保險福利等條件進行一并的管理的話，那么人事代理是企業編制內部的人員，他們就算是正式工，因為他們可以和企業簽訂相關的用工合同。他們與人事代理方面并沒有簽訂什么樣的合同，只是企業與人事代理方簽訂合同。而這種人事代理就算是正式工，人事代理方面僅僅負責為企業內部的員工發工資、獎金、福利、保險、統籌公司內部報上去的人事晉升問題。這樣的做法可以減少企業內部的管理費用，和內部管理部門的精力。使企業更加的高效的去工作。
2、人事代理為企業內部提供各種工種。人事代理為企業內部提供勞工、管工、技術工人、專項人才、IT人才、等，這樣的行為屬于非正式工，此類情況下，工作人員是與人事代理部門簽訂勞務合同，而人事代理是和用工單位簽訂合約的。并且，工人的工資、獎金、福利、保險等，是由人事代理方面提供的。
